Du bist mehr als
dein
Zeugnis
Finde heraus,
was in dir steckt.
Das digitale Stärken-Sieb
Du darfst du selbst sein.
Du darfst entdecken, was dich besonders macht.
In deinem Tempo. Auf deine Weise.
Job-Analyzer
Welchen Beruf willst du analysieren?
Hilf uns, das Stärken-Sieb besser zu machen.
Das digitale Stärken-Sieb ist noch in Entwicklung.
Und genau deshalb zählt deine Meinung.
Was hat dir gefallen? Was hat dir geholfen, über dich nachzudenken?
Wo bist du ins Stocken geraten? Was war unklar oder kompliziert?
Was würdest du dir zusätzlich wünschen?
Dein Feedback hilft uns, das Stärken-Sieb einfacher, verständlicher und hilfreicher zu machen – für dich und für viele andere junge Menschen.
Schreib uns einfach eine kurze E-Mail.
Ganz ehrlich. Ganz direkt. Ein paar Sätze reichen schon.
Wir lesen jede Rückmeldung persönlich – und sie fließt in die Weiterentwicklung ein.
Gemeinsam machen wir das Stärken-Sieb Schritt für Schritt besser.
Das Stärken-Sieb für deine Beratung und deine Organisation
In Zukunft möchten wir Coaches, Berater:innen und alle, die haupt- oder ehrenamtlich mit jungen Menschen arbeiten, die Möglichkeit geben, das Stärken-Sieb direkt in ihre eigene Webseite einzubinden – im eigenen Branding und als eigenes Tool.
So kann das Stärken-Sieb Teil eurer pädagogischen Arbeit werden – in Schule, Jugendgruppe, Freiwilligendienst oder Coaching.
Außerdem wird es möglich sein, sich als Coach zu registrieren und Jugendliche digital beim Entdecken ihrer Stärken zu begleiten – gemeinsam, wertschätzend und auf Augenhöhe.
Habt ihr Interesse? Fragt uns gerne an.
Investieren Sie in die Stärken der nächsten Generation
Das digitale Stärken-Sieb macht Persönlichkeitsentwicklung für junge Menschen niedrigschwellig, datensicher und ortsunabhängig zugänglich. Es verbindet digitale Innovation mit menschlicher Begleitung – und schafft so eine neue Kultur der Ermutigung.
Seit 2017 haben wir über 1.200 Jugendliche mit dem Stärken-Sieb begleitet. Unsere Erfahrung aus 30 Jahren Jugendarbeit, der Begleitung von über 800 Freiwilligendienstleistenden und einem breiten Netzwerk aus Schulen, Gemeinden und Partnerorganisationen qualifiziert uns, dieses Projekt nachhaltig umzusetzen. Wir verbinden pädagogische Kompetenz, digitale Entwicklung im eigenen Haus und gewachsene Netzwerke – eine Kombination, die selten zusammenkommt.
Unsere Vision ist groß, aber konkret:
120.000 Jugendliche sollen bis 2027 ihre Stärken entdecken – unterstützt von 1.000 ehrenamtlichen Coaches in 30 Organisationen. Das digitale Stärken-Sieb ist dabei nicht nur ein Tool, sondern der Kern eines skalierbaren Netzwerks für Selbstvertrauen, Orientierung und gesellschaftliche Teilhabe.
Mit Ihrer Förderung ermöglichen Sie:
- die technische Weiterentwicklung (Barrierefreiheit, Datenschutz, Mehrsprachigkeit),
- den Aufbau einer digitalen Schulungsplattform für ehrenamtliche Coaches,
- die Skalierung eines bundesweiten Multiplikatorennetzwerks,
- den Zugang für Jugendliche – unabhängig von Herkunft oder Einkommen.
Sie investieren nicht nur in Software, sondern in Menschen.
Nicht in kurzfristige Maßnahmen, sondern in nachhaltige Wirkung.
Gemeinsam können wir jungen Menschen das schenken, was sie heute am dringendsten brauchen: Orientierung, Selbstvertrauen und Perspektive.
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen.